Head of Finance
Amsterdam, North Holland
Head of Finance
- Permanent
Amsterdam, North Holland
The details
This vacancy has now expired.
Start your job searchHEAD OF FINANCE SCALE UP
Voor een toonaangevende scale up binnen de licht technologie zijn wij opzoek naar een Head of Finance die dit bedrijf op financieel gebied gaat leiden. Je wordt hierbij eindverantwoordelijk voor alle financiële activiteiten en zal lid worden van het MT. Hierbij is het belangrijk dat jij het uitdagend vindt om finance van nul op te bouwen en processen op te zetten. Je zal hierbij ondersteund worden door een ervaren Financial Accountant, de CEO en de oprichter, maar het zal voornamelijk jijzelf zijn die deze kar trekt.
Het bedrijf is gespecialiseerd in het ontwikkelen en maken van complexe lichtplannen voor gebouwen, ruimtes en kunst. Zij werken met klanten over de hele wereld en hun werk is te zien op verschillende landmarks.
HEAD OF FINANCE - Verantwoordelijkheden
- Je bent eindverantwoordelijk voor hun financiële administratie
- Je verzorgt de maandafsluiting en management reporting. Hierbij zal je veel van de rapportages nog moeten bouwen
- Budgetteringen & forecasting
- Liquiditeit bewaken & cash (flow) management
- Fiscale aangiftes
- Data analyse & business control (opzetten)
- Implementeren van nieuwe processen en het uitvoeren van procesoptimalisaties
- Je bent MT lid en tevens sparringpartner van de CEO. Je fungeert hierbij als het financiële geweten van de organisatie
HEAD OF FINANCE - Jouw profiel
- Je hebt minimaal 5 jaar ervaring in een soortgelijke positie
- Je beheerst de Nederlandse en Engelse taal in woord en geschrift
- Een afgeronde Bachelor in financiële richting
- Je ziet het opbouwen van een financiële afdeling als uitdaging
HEAD OF FINANCE - Wat bieden zij jou
- Een salaris tussen de €75.000 en €95.000 per jaar afhankelijk van jouw kennis en ervaring
- Bonusregeling
- Mobiliteitsbudget
- Pensioenregeling
- De mogelijkheid om door te groeien tot CFO
- Dynamische rol binnen een snelgroeiende Scale-Up, waarbij je echt impact kunt maken op de organisatie
- 25 vakantiedagen
- Flexibele werktijden en hybride werken
- Personeelsfeesten en (vrijdagmiddag) borrels
Spreekt deze vacature jou aan en zie jij het zitten om bij deze Sacle-Up aan de slag te gaan. Solliciteer via bovenstaande knop of neem contact met mij op via, 06 58 06 98 32 / guido.buwalda@markssattin.com
Deze vacature wordt beheerd door Guido Buwalda, Senior Consultant gespecialiseerd in Controlling & Tax.
Is dit toch niet helemaal wat jij zoekt, maar zoek jij wel een baan binnen Finance of Tax, bekijk dan onze website om de vacature te vinden die bij jou past, www.markssattin.com
Should you require any support or assistance, please contact your local Marks Sattin office.
Marks Sattin is part of Gi Group Holdings Recruitment Limited and we are proud founding members of Menopause in business, pledge members for Nuerodiversity in business, Disability committed members, Silver status pledge members for the Armed Forces Covenant, and Bronze trail blazers for Racial Equality matters.
Gi Group Holdings Recruitment Limited group of companies includes Gi Recruitment Limited, Draefern Limited, Gi Group Recruitment Ltd, INTOO (UK) Limited, Marks Sattin (UK) Limited, TACK TMI UK Limited, Grafton Professional Staffing Limited, Encore Personnel Services, Gi Group Ireland Limited and Kelly Services (UK) Ltd. Gi Group Ireland Limited are acting as an Employment Agency in relation to this role.
We are committed to protecting the privacy of all of our candidates and clients. If you choose to apply, your information will be processed in accordance with the Gi Group Privacy Statement. To view a copy and to help you understand how we collect, use and process your personal data, please visit the Privacy page on the Marks Sattin website.
Sign up for job alerts
Enter your email below to receive alerts to your inbox when similar jobs become available.
By clicking "Sign-up" below you are consenting to receive jobs to your inbox, based on the search criteria you have selected, as per our privacy policy.
Related jobs
Salary:
£50,000 - £65,000 per annum
Location:
Altrincham, Greater Manchester
Industry
Business Services
Qualification
None specified
Market
Financial Services
Salary
£60,000 - £70,000
Job Discipline
Tax - Practice
Contract Type:
Permanent
Description
Tax Manager
Reference
BBBH193699
Expiry Date
01/01/01
Author
Aleksandra TaranovskajaAuthor
Aleksandra TaranovskajaSalary:
£80,000 - £100,000 per annum + Additional Benefits
Location:
Burnley, Lancashire
Industry
Manufacturing
Qualification
Fully qualified
Market
Commerce & Industry
Salary
£100,000 - £125,000
Job Discipline
Qualified Finance
Contract Type:
Permanent
Description
Marks Sattin are recruiting for a Site Finance Lead within an FMCG business based in Burnley paying up to £100,000 offering hybrid working.
Reference
BBBH194494
Expiry Date
01/01/01
Author
Nathan JonesAuthor
Nathan JonesSalary:
Negotiable
Location:
London
Industry
Professional Services
Qualification
None specified
Market
Commerce & Industry
Salary
£70,000 - £80,000
Job Discipline
Qualified Finance
Contract Type:
Permanent
Description
A global legal firm with a strong international presence is currently seeking a Management Accountant to join their fast pace and growing team.
Reference
BBBH194712
Expiry Date
01/01/01
Author
Hannah SpearsAuthor
Hannah SpearsSalary:
£100,000 - £110,000 per annum
Location:
City of London, London
Industry
Transport & Logistics
Qualification
None specified
Market
Commerce & Industry
Salary
£100,000 - £125,000
Job Discipline
Project & Programme Management
Contract Type:
Permanent
Description
Seeking a Head of Forecasting Transformation on an initial 6 month FTC.
Reference
BBBH194711
Expiry Date
01/01/01
Author
Oliver BradleyAuthor
Oliver BradleyRelated articles
Teaser
Finance & AccountingContent Type
Career Advice
06/08/26
Summary
Qualifying as an accountant is a huge achievement, but deciding what comes next can feel overwhelming. The good news is that there are more career opportunities than ever before. As finance teams
by
Harry Latham
Teaser
GeneralContent Type
Career Advice
02/06/26
Summary
Preparing for an interview often starts with thinking about what to say. But in today’s competitive market, that’s only part of the equation.The candidates who consistently succeed aren’t just q
by
Jamie Smith
Teaser
TechnologyContent Type
General
26/05/26
Summary
Over the past 12–18 months, AI has moved from experimentation to expectation. Across every industry, leadership teams are investing heavily in tools, platforms, and talent with the aim of unlo
by
Rhys Scott-Samuel